流行音乐学院班级管理条例

 

第一章  总则

第一条 为扎实推进学院学风建设和班级管理工作，积极营造优良的学习风气，推动班级管理工作的制度化、规范化、科学化，进一步促进学生的成长成才，结合《星海音乐学院班主任工作实施办法（修订）》《星海音乐学院“优良学风班”评选实施办法》《星海音乐学院学生管理手册》等文件规定，结合我院学生工作实际，特制定本条例。

第二条  班级在学校党委的领导下，在学院的指导下，由辅导员、班主任带领开展工作，以“自我教育、自我管理、自我服务、自我发展”为宗旨，以形成优良的学风和班风为目的，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

第三条 本条例适用于学院所有班级的学风建设和管理工作。

 

第二章 班级管理标准

第四条 班级成员自觉维护宪法确立的根本制度和国家利益，坚持正确的政治方向，维护学校的稳定；遵纪守法，遵守《高等学校学生行为准则》和学校的各项规章制度。

第五条 班级成员重视自我教育，不断提高思想素质和品德修养，养成良好的行为规范，讲文明、懂礼貌、关心集体、尊敬师长、团结互助，无违反校纪校规行为。

第六条 班级成员勤奋学习，成绩优良；班级学风严谨，学生学习目的明确，态度认真，学习气氛浓厚，上课出勤率高，能较好地完成各项学习任务。

第七条 班级学生干部以身作则，善于管理，班级管理制度健全，工作有目标、有计划、有总结。

第八条 班级能积极参加学校、学院组织的各项活动及完成学校要求的各类主题班会。班级定期召开班会，每学期至少开展一次班级集体活动。

第九条 班级学生宿舍有健全的卫生管理制度，学生个人卫生习惯良好，自觉遵守宿舍管理规定，无违规用电、用火等现象。

 

第三章 班级的构成

第十条  行政班是学校根据学生入学时所属学院、专业及人数综合考虑划分的集体。

第十一条 班主任由学院根据《星海音乐学院班主任工作实施办法》选聘，每届任期1年。

第十二条  班级设立团支部、班委会。团支部在学院团委的具体指导下开展工作。班委会在辅导员、班主任的具体指导下开展工作。

 

第四章  团支部的构成、选举和职责

第十三条 学院原则上以班级为单位设立团支部。有团员人数3人以上的，应当建立团支部；团员不足3人的或因便于支部管理和团员参加组织生活等情况，可以跨班级、年级、专业建立联合团支部；团员人数7人以上的团支部，设立团支部委员会。

第十四条  团支部的主要职责：

（一）把思想政治引领放在首位，围绕党的理论、路线、方针、政策，组织团员开展形式多样、生动活泼的学习教育活动，宣传和执行党组织决定和上级团组织的决议。

（二）按照标准和程序发展团员，落实“三会两制一课”，开展主题团日，定期开展组织生活会，做好团费收缴、组织关系转接等基础团务工作。

（三）引导学生团员积极向党组织靠拢，在党组织和上级团组织的指导下做好推优入党工作。

（四）发挥团员示范带动作用，引导学生刻苦学习科学文化知识、技术技能，开展志愿服务、社区报到等形式多样的校内外社会实践活动，促进学生发展、承担社会责任。

（五）经常性了解学生思想学习生活状况，关心帮助有困难的学生，及时向党团组织报告学生思想动态、安全稳定等方面的情况和风险。

（六）评议推荐团内荣誉，会同班委会研究决定班级中需要学生自主决定的重要事务。

第十五条 团的支部委员会一般由3至5人组成，设书记1人，可以设副书记和组织委员、宣传委员、纪律委员等若干委员，也可以根据工作需要设社会实践委员、志愿服务委员、心理健康委员等。团员人数不足7人的团支部，设书记1人，必要时可以设副书记1人。

第十六条 团支部委员会一般由团员大会选举产生，每届任期1年。团支部书记、副书记一般由团员大会从新当选的委员会委员中选举产生，人数较多的支部也可由团支部委员会选举产生，不设委员会的团支部书记、副书记由团员大会选举产生。

第十七条  根据工作实际，建立团支部干部的分工制度：

（一）书记：主持团支部的全面工作，组织传达和执行上级决议和指示；落实“三会一课两制”，定期召开会议，研究和安排支部工作；代表团支部委员会向大会报告工作，听取团员的意见和建议；关注团员的思想、工作和学习情况，及时解决存在的问题。

（二）副书记：协助书记开展工作，在书记不在时代行其职责；

确保分管领域工作的顺利进行；组织和指导思想教育和学习活动。

（三）组织委员：分管团支部的组织工作，如团员的发展工作，办理团员的入团、转出、转入手续；组织和开展团员的教育和培训活动，提高团员的素质和能力；负责团支部的会议记录和文件整理，确保组织工作的规范和有序。

（四）宣传委员：分管团支部的宣传工作，利用各种媒体和宣传工具，组织和开展各类宣传教育活动；负责支部的宣传材料、板报和宣传栏的制作和管理，增强团员的凝聚力和战斗力。

 

第五章  班委会的构成、选举和职责

第十八条  班委会一般由7-9人组成，可设班长、学习委员、心理委员、生活委员、文体委员、创新创业委员等，其中班长、心理委员需设置男、女各1名。新生班设立临时班委会，由辅导员、班主任在充分了解的基础上指定，但任期不得超过一学期。

第十九条  班委会由班级全体学生采取无记名和差额选举的方式产生，候选委员可由学生自荐、班主任推荐的方式产生。班委会的任期为1年，期满后进行班级评议提出新的候选人，由全班同学以无记名投票方式选举产生新一届班委会。

第二十条 班级的一切行政事务在辅导员、教学秘书、班主任的具体指导下，由班委会成员按照职能分工来完成，具体如下：

（一）班长：主持班级行政全面工作，抓好班委会建设；负责召集班委会和班会，传达学校和学院的要求和通知，并完成相关工作；定期代表班级向辅导员、班主任汇报工作；及时反馈班级的整体情况。

（二）学习委员：分管班级的学风建设和学习活动；协助教务、任课老师做好课堂管理、作业和考试等工作；及时反馈同学们对教学工作的意见和建议。

（三）心理委员：分管班级的心理健康工作；关注同学们的心理健康，及时发现和反馈异常情况；配合学校心理咨询中心，组织和开展心理健康教育活动。

（四）生活委员：分管班级生活方面的工作，如了解班级家庭经济困难同学的情况、宿舍名单统计、宿舍卫生安全检查等；及时反馈同学们在生活方面的意见和建议。

（五）文体委员：分管班级的文艺和体育活动；及时反馈同学们在文体方面的意见和建议。

（六）创新创业委员：分管班级创新创业方面的工作；传达创新创业学院的各项通知，及时反馈同学们在双创方面的意见和建议。

 

第六章  考核与评比

第二十一条  学院每学年末对班主任、班级和班干部进行考核。考核一般分为个人自评和班级评议、学院学生工作领导小组考核评定2个阶段进行。

第二十二条  班主任考核依据《星海音乐学院班主任工作实施办法（修订）》进行，考核内容主要包括召开班会、检查课堂和宿舍、开展班级活动等方面，按照优秀、称职、不称职3个等级评定，并根据“不超过学院当年班主任人数20%的比例”推选“优秀班主任”。

第二十三条  班级考核依据《星海音乐学院“优良学风班”评选实施办法》，考核内容主要包括政治、纪律、学风、班风、班级建设、活动参与和宿舍管理等方面，并根据“不超过参评班级数25%的比例”推荐“优良学风班”。

第二十四条  班干部考核主要通过班级评议进行，考核内容主要包括工作作风和工作业绩。对工作作风良好、工作业绩突出的班干部将予以表彰和奖励，并在评优、评先、党员和团员发展工作中对表现突出的学生干部予以优先考虑。对工作作风差、工作业绩差的班干部，建议团支部、班委会召开大会进行改选。对违反学校纪律的班干部，依据学校相关制度予以处理。

 

附则

第二十五条  本条例由学院学生工作领导小组负责解释。

第二十六条  本条例自公布之日起施行。

 

流行音乐学院

2024年6月18日